WL21

COACHING INDIVIDUEL ET DE GROUPE

Osez prendre votre place et déployer enfin tout votre potentiel

CAREER RELAUNCH

FORMATION EN LIGNE & COACHING

Réussissez votre transition professionnelle

INTERCULTUREL

ATELIERS PROFIL & SUIVI

Naviguez efficacement en contexte multiculturel

Webinaire : 3 clés pour renforcer son Leadership Féminin et à l’International

Coaching de carrière – Leadership féminin & International

Bilan de parcours – Mobilité – Reconversion – Prise de fonction – Leadership au féminin – Expatriation/Repatriation – Interculturel

Vous êtes EN POSTE, cadre ou manager à l’international et vous avez atteint un palier

  • Vous voulez développer votre leadership et renforcer votre impact dans un contexte multiculturel
  • Vous avez besoin de gagner en sérénité et en confiance pour réussir dans des situations à fort enjeu
  • Vous cherchez un nouvel équilibre perso-pro pour ne plus passer votre temps à gérer des urgences 

Vous êtes EN TRANSITION professionnelle, en recherche de votre prochain poste

  • Vous pensez à changer de poste, en interne ou externe
  • Vous voulez reprendre votre carrière après un arrêt plus ou moins long, pour suivi de conjoint ou pour vous occuper de vos enfants, un burnout, un plan de départ, une réorganisation
  • Vous souhaitez changer de voie, créer votre propre activité, passer du salariat à l’entrepreneuriat

PREPAREZ AUJOURD’HUI VOTRE prochaine étape PROFESSIONNELLE

grâce à DES accompagnements CIBLÉS

RENFORCER SON LEADERSHIP AU FÉMININ

Coaching WL21

Leadership féminin & international : Brisez le plafond de verre pour vous engager avec confiance dans votre prochaine étape de carrière, en France et à l’international

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CONSTRUIRE SA PROCHAINE ÉTAPE PRO

Parcours Career Relaunch

12 semaines de formation en ligne pour faire votre bilan de parcours et construire votre prochaine étape professionnelle et réussir votre prise de poste

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NAVIGUER EN CONTEXTE MULTICULTUREL

ATELIER INTERCULTUREL

Votre profil Intercultural Readiness Check® et les fiches pays selon votre contexte + 3 sessions en ligne pour renforcer vos compétences interculturelles

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Quand j’ai débuté ce programme, je pensais avoir atteint mes limites, aujourd’hui je suis prête pour la prochaine étape.

Je me sens plus sereine, plus accomplie, plus sûre de moi, je n’en reviens pas ! J’ai réalisé que je n’avais pas besoin de copier les autres, que je pouvais être moi-même. Je ne laisse plus les autres empiéter sur mon terrain, j’ai appris à dire non, je sais aujourd’hui m’épargner les combats inutiles et ça rend la vie tellement plus facile. Je continue à oser, à tester de nouvelles choses, à ouvrir de nouveaux horizons tout en sachant me protéger, rester en harmonie avec moi même dans des contextes difficiles, cultiver mon réseau pour poursuivre dans la voie que j’ai commencé à tracer. 

Emmanuelle a suivi le parcours WL21 coaching - leadership féminin & international

Bienvenue ! je m’appelle Isabelle Goyon

COACH DE CARRIÈRE AU FÉMININ & À L’INTERNATIONAL

 

Ma mission avec Global Coaching for Elles est d’accompagner les femmes dans leurs transitions professionnelles et à l’international, pour qu’elles reprennent la main sur leur parcours, osent faire des choix ambitieux et révèlent le meilleur d’elles-mêmes.

Expatriée pendant 7 ans au Gabon puis au Pays-Bas, je suis certifiée Intercultural Readiness Check Assessment pour mieux accompagner les managers et les équipes multiculturelles dans leur efficacité individuelle et collective.

Engagée dans le développement du Leadership au féminin et à l’international, je propose des programmes spécifiques pour les femmes cadres dirigeantes et managers afin de dépasser leur « plafond de verre », particulièrement pendant les transitions à fort enjeu à l’international. 

Je sais ce que je veux faire et ce que je recherche comme job. 

« En tant que femme manager – conjoint « suiveur » expatrié, c’était essentiel pour moi d’avoir un coach qui comprenne toutes ces problématiques. Isabelle est vraiment une experte de toutes les questions liées à l’expatriation. Elle a su tout de suite comprendre mon fonctionnement. Nous avons ainsi travaillé sur mes points de blocage très efficacement. Elle a trouvé les mots justes pour me « pousser » sans me « braquer ». Grâce à elle j’ai pu définir un projet professionnel en accord avec mes valeurs et mes besoins alors que tout était très flou pour moi au départ. Comme je connais l’objectif à atteindre, je vois bien que je suis bcp plus à l’aise pour décrire mon projet et expliquer quels sont mes talents. » Aurélie

Lire l’article « L’international est-il une opportunité pour les femmes de développer leur leadership ? »

Visionnez l’interview sur Courrier Expat à propos des carrières des conjoints expats !