Briser le plafond de verre
pour s’engager avec confiance dans sa prochaine étape de carrière

Vous êtes femme, cadre ou manager en entreprise, quel que soit le secteur

  • Vous prenez de nouvelles responsabilités et l’enjeu est important
  • Vous vous posez des questions sur la suite de votre carrière
  • Vous avez l’impression d’avoir atteint vos limites, d’être bloquée, freinée
  • Vous perdez confiance en vous avec certaines personnes ou vous êtes confrontée à des provocations
  • Vous êtes sous pression, vous avez besoin d’un nouvel équilibre personnel et professionnel
  • Vous envisagez un départ à l’international ou préparez votre retour / arrivée en France…

Vous savez que cette étape est cruciale pour la suite de votre carrière.

Mais… Vous ne savez pas comment (re)prendre la main sur votre propre parcours…

  • Comment dépasser la contrainte de réussir sur tous les fronts, et la culpabilité de ne pas y arriver ?
  • Comment vous rendre visible et mettre en valeur vos forces, vos talents, vos envies pour un nouveau projet ?
  • Comment vous réinventer tout en maintenant/trouvant l’équilibre personnel et familial qui convient ?
  • Comment construire la prochaine étape tout en gérant votre quotidien et vos 3 agendas, pro, perso, familial ?

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des français à l'étranger sont des femmes (Humanis-LePetitJournal 2016)

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seulement des postes expatriés sont occupés par des femmes, dont 1/3 partent en solo (ExpatCommunication)

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des conjoints accompagnateurs sont des femmes, et seulement la moitié retrouveront un poste à l'étranger malgré un niveau BAC + 4 et 3 langues étrangères pour 74% d'entre elles
 « J’ai besoin de me positionner dans l’organisation, tout en ayant des enfants qui me reconnaissent! » 
 » Seule femme dans un environnement très masculin, je veux développer un leadership qui me ressemble »
« Je veux me sentir à ma place dans les réunions, identifier et dépasser mes freins, gagner en confiance. »
« Parvenir à exister sans sur-jouer, tout en restant moi-même. »

Un programme unique d’accompagnement du Leadership féminin à l’international !

A l’issu du programme Woman Leadership, vous aurez :


• repris la main sur votre parcours en clarifiant qui vous êtes, vos points forts, vos besoins, vos motivations

• élaboré un projet de carrière en accord avec vos valeurs, vos envies et votre situation

• identifié votre style de leadership et comment l’adapter en fonction du contexte

• retrouvé de la sérénité avec une organisation au top et l’équilibre qui vous convient

• abandonné (enfin !) les comportements d’auto-sabotage et d’auto censure qui vous freinent

• renforcé votre leadership, votre impact, et une communication efficace 

• développé vos compétences interculturelles, votre flexibilité et votre adaptabilité

• optimisé vos réseaux et votre visibilité à l’international pour décrocher le poste qui vous plait

 

Quand j’ai débuté ce programme, je pensais avoir atteint mes limites, aujourd’hui je suis prête pour la prochaine étape.

Je me sens plus sereine, plus accomplie, plus sûre de moi, je n’en reviens pas ! J’ai réalisé que je n’avais pas besoin de copier les autres, que je pouvais être moi-même. Je ne laisse plus les autres empiéter sur mon terrain, j’ai appris à dire non, je sais aujourd’hui m’épargner les combats inutiles et ça rend la vie tellement plus facile. Je continue à oser, à tester de nouvelles choses, à ouvrir de nouveaux horizons tout en sachant me protéger, rester en harmonie avec moi même dans des contextes difficiles, cultiver mon réseau pour poursuivre dans la voie que j’ai commencé à tracer.  Emmanuelle F.

Les objectifs du programme

Mieux se connaître

pour prendre appui sur ses forces et vos talents

Mieux se connaître

Clarifier son projet 

pour construire une prochaine étape de carrière solide

Apprendre à éviter les pièges

et arrêter de s’auto-saboter

Renforcer son impact

pour être visible, légitime, et alignée

Trouver l’équilibre

perso-pro qui convient et maitriser la pression

LES MODALITÉS DU PROGRAMME

Vous choisissez la durée de l'accompagnement, 6 ou 9 mois

Séances de coaching individuel en ligne : Vous travaillez avec un coach professionnel pour vous fixer des objectifs clairs de développement personnel et professionnel, pour prendre du recul et vous accompagner de manière opérationnelle tout au long de votre prise de poste 

⇰ Accès illimité 24/7 au portail membre en ligne avec les modules et les fiches dont vous avez besoin, quand vous en avez besoin

Tests et questionnaires pour mieux vous connaitre, clarifier votre style de leadership, comprendre vos fonctionnements, vos modes de communication privilégiés, vos réactions sous stress

Check-lists, modèles, listes pour suivre pas à pas les méthodes et outils proposés en toute simplicité

Emails réguliers avec vidéos et témoignages inspirants, pour trouver de nouvelles perpectives

Workshops et Webinars sur les thématiques qui vous intéressent en fonction de votre contexte

Aujourd’hui, je suis moi-même sans « surjouer ». J’ai trouvé un positionnement qui me permet d’évoluer sereinement au sein de ma société, je sais définir mes envies et objectifs sur le plan professionnel  mais aussi plus personnel. Je me sens plus sereine, plus légitime, j’ai gagné en confiance. Et j’arrive à planifier des vacances plus de 3 jours à l’avance !

Cet accompagnement est comme un temps à part, une extraction dans la semaine pour prendre un peu de distance, de hauteur..

Julie L.

LES 6 MODULES EN LIGNE DU PROGRAMME

Introduction sur les compétences de Leadership et ses spécificités au féminin

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Module 1

EXPLORER

Renforcez votre identité en explorant votre parcours, vos valeurs, vos forces, vos motivations.

Levez vos propres freins et transformez vos croyances.

Identifiez vos stratégies de réussite pour les mettre en oeuvre quand vous en avez besoin.

 

Module 2

SE PROJETER

Fixer vos objectifs

Qu’est-ce que vous voulez trouver, créer, développer, abandonner ?

Imaginez la carrière qui vous fait rêver pour trouver les bons postes dans les 10 prochaines années.

Module 3

DEPASSER

Les stéréotypes, les préjugés, l’auto-censure, l’auto-sabotage.

Apprenez à dire non pour vous concentrer sur vos priorités, ce qui est important pour vous et pour mener à bien votre mission.

Module 4

S’AFFIRMER

Renforcez votre impact, votre autonomie, votre influence.

Osez parler de vous et développez votre visibilité pour renforcer votre influence auprès de vos équipes et de vos pairs.

Module 5

TROUVER L’EQUILIBRE

perso pro qui vous convient.

Prenez soin de soi et prenez le temps de vous ressourcer pour tenir la distance et éviter les surcharges de stress.

 

Module 6

PERENNISER

Ancrez les prises de conscience et les apprentissages.

Elaborez votre plan d’action personnel pour continuer à vous développer dans les années qui viennent.

+ 5 BONUS pour renforcer le parcours : 

• Identifiez son style de leadership et comment l’adapter à son contexte

• Clarifiez son WHY pour s’aligner sur ses motivations profondes

• Comprendre les différences culturelles pour mieux communiquer

• Accès au calendrier des Masterclasses privées en ligne

• Séance de planification des 6 mois à suivre

Vous souhaitez en savoir plus ?

Faisons connaissance lors d’une session stratégique 30′ par skype.

Le parcours Woman Leadership se décline en 3 formules d’accompagnement

Choisissez celle qui vous convient le mieux !

Ce parcours permet de trouver son chemin, d’être à l’écoute de ses besoins, le travail effectué débouche sur des changements concrets ! Valérie S.

 C’est quoi une Masterclasse ?

 

Les Masterclasses sont des sessions en ligne d’environ 1 heure (avec replay pour y accéder quelles que soient vos contraintes), comme un webinar mais en groupe privé et en petit nombre, pour approfondir une approche, une idée, un outil… 

Vous recevez le calendrier et vous vous inscrivez à celles de votre choix, par exemple :  

Comment préserver son équilibre perso-pro

• Améliorer son organisation, gestion du temps et des priorités

• Prendre la parole en public

• Clarifier ses talents et ses zones de brillance

• Préserver sa sécurité psychologique malgré la pression

Survivre quand on est la seule femme dans une équipe d’hommes

• Améliorer son Personal Branding

• Développer et entretenir ses réseaux pro

• Anticiper le choc culturel et le choc culturel inversé

 

• Utiliser le Business Model pour améliorer sa visibilité

• Explorer son WHY pour comprendre ses motivations

• Planifiez vos objectifs pour l’année

• L’impact de la carrière sur son conjoint et sa famille

• Travailler le non-verbal pour renforcer son impact

 

Vous souhaitez en savoir plus ?

Faisons connaissance lors d’une session stratégique 30′ par skype.

C'EST GARANTI !

Pour être sûr.e de vous engager dans un programme qui vous convienne, nous vous offrons : 

  • Une séance découverte pour valider si ce programme est pour vous 
  • Pas de corde au cou, possibilité de résilier dans les 2 premières semaines si le programme ne vous convient pas
  • Accès illimité au portail et aux ressources, pour travailler à votre rythme
  • Vous pouvez suspendre le programme 1 fois si vous en avez besoin pour partir en vacances ou vous marier 😉

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